新年伊始，為了總結(jié)2021年取得的豐碩成果，制定2022年的宏偉目標，公司于2022年1月4日召開了“回顧2021 展望2022”專題會議，公司全體管理人員參加會議。

此次會議由濟南連心物業(yè)黨支部書記、董事長王宏勇主持召開。分別從2021年市場拓展、標準化工作、內(nèi)部培訓(xùn)與外部交流學(xué)習(xí)、職業(yè)學(xué)校與家庭服務(wù)公司工作、志愿服務(wù)以及社區(qū)共建工作、突發(fā)工作處理及大局觀、積極配合甲方業(yè)主的重大活動、黨、工、團、婦工作、2021年度獲得榮譽與甲方表揚信、上級及托管單位等蒞臨公司指導(dǎo)與公司的外聯(lián)活動、以及2021年未完成工作事宜和2022年工作計劃等進行了具有針對性的總結(jié)分析。

王宏勇董事長肯定了在公司管理團隊帶領(lǐng)下，基層員工踏實工作和熱情服務(wù)下，連心物業(yè)取得的成績，也為2022年的發(fā)展提出了更高的要求：首先要嚴抓思想教育，安全思想教育、政治思想教育、愛崗敬業(yè)思想教育，無論走上哪個工作崗位都要干一行，愛一行。因為只有干一行，愛一行的人，才能專心致志地搞好工作。其次要嚴抓學(xué)習(xí)，各位管理者從自身做起，學(xué)習(xí)專業(yè)知識、學(xué)習(xí)黨政方針，理論聯(lián)系實際，求真務(wù)實，豐富管理內(nèi)涵，不斷開拓創(chuàng)新。最后要嚴抓業(yè)務(wù)水平，市場是一個企業(yè)存在的根本，2022年，我們要有開拓市場的勇氣；舍我其誰的霸氣；再創(chuàng)輝煌的底氣。全員實動，要“奮戰(zhàn)一季度  實現(xiàn)開門紅”，為全年工作開好局、起好步。

    時間記錄了你的腳步，業(yè)績證明了你的努力，所有的驕傲和成功只能代表過去，新的2022，還要馬不停蹄，再接再厲，創(chuàng)出佳績，2022讓我們事業(yè)再上新臺階，創(chuàng)造更輝煌的明天!

（圖/孫耀先 文/劉亞楠）